Il 18 novembre la Commissione europea ha accolto con favore l'accordo politico tra il Parlamento europeo e il Consiglio per la creazione dell'EU Talent Pool.
L’EU Talent Pool sarà la prima piattaforma a livello europeo pensata per aiutare nell’assunzione di lavoratori qualificati provenienti da Paesi extra UE. Questa iniziativa si inserisce nell’agenda europea per la competitività, contribuendo a rispondere alla carenza di manodopera.
La piattaforma metterà in relazione i datori di lavoro dell’UE con candidati in cerca di lavoro provenienti da paesi terzi, nei settori colpiti da carenza di manodopera. Consentirà ai lavoratori di trovare offerte adeguate alle loro competenze, ampliando al tempo stesso il bacino di talenti a disposizione delle imprese europee.
Caratteristiche principali:
- Informazioni chiare sui processi di reclutamento, comprese le procedure di immigrazione, il riconoscimento delle qualifiche e le condizioni di lavoro.
- Una piattaforma di abbinamento affidabile con solide garanzie di trasparenza e reclutamento equo.
- Supporto per i Talent Partnership, che consente a chi cerca lavoro di mettere in luce le competenze sviluppate attraverso questi programmi.
L’accordo deve ancora ottenere l’approvazione formale del Parlamento europeo e del Consiglio. Dopo l’adozione e la pubblicazione nella Gazzetta ufficiale dell’UE, il regolamento entrerà in vigore 20 giorni più tardi. A quel punto la Commissione avvierà lo sviluppo della piattaforma informatica, con l’obiettivo di renderla operativa il prima possibile.
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